近年来，市供排水集团以创建文明单位为契机，结合自身特点，不断将创建活动引向深入，多措并举抓好精神文明单位创建工作，党员干部精神风貌明显提升。
一是改善工作环境。开展创建工作以来，集团补充购买了部分文件柜、文件盒，将各类文件资料分门别类规范管理起来;制作了走廊文化展板、宣传教育橱窗、创建工作展板、温馨提示标志和通知栏、意见箱等，努力营造浓厚的精神文化氛围。同时，通过开展每月组织一次环境卫生评比，颁发卫生流动红旗，督促干部职工养成良好的文明卫生习惯。二是转变工作作风。集团坚持把文明单位创建与完成中心任务、改进机关作风、提高工作效率、优化发展环境、加强行风政风和党风廉政建设等工作结合起来抓。通过本次创建，集团整体运行效率得到提升，纪律作风明显改善。通过创建，真正形成了“文明创建大家做，文明成果大家享”的局面。三是提倡文明行为。集团倡导各干部职工积极参与创建活动，从自身做起、从小事做起，做社会主义核心价值观的宣传者、践行者，切实参与集团所在社区文明实践活动。
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